어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도고양교육지원청은 2025학년도 학교폭력예방과 대응 체계 강화를 위해 ‘2025 고양 학교폭력 권역별 네트워크 대면 협의회’를 오는 6월 12일부터 고양 관내 각 지역 네트워크별로 순차적으로 개최할 예정이라고 밝혔다. 이번 대면협의회는 고양 지역 내 180개 학교 간 유기적인 협력 체계를 구축하고, 실질적인 대응 방안을 논의하기 위한 자리로 마련됐다. 각 협의회에는 교육지원청 관계자, 고양 학교폭력예방현장지원단, 해당 권역 학교폭력 책임교사 등이 참여할 예정이다. 특히, 2025학년도 학교폭력예방 정책 방향을 공유하고, 지역별·학교급별 특성을 반영한 사례 중심의 실천 방안을 모색하는 데 중점을 둘 계획이다. 또한 지역사회와의 연계 방안 및 지원 체계에 대한 논의도 함께함으로써 시너지를 높여 갈 예정이다. 이번 협의회에 참석하는 문화초등학교 교사 고경애는“학교폭력 문제는 관련 학생간의 문제가 아니라 교육공동체 모두가 함께 대응해야 할 과제”라며, “이번 대면협의회를 통해 현장 중심의 협력체계가 더욱 강화되고, 학생들이 안전하고 행복한 학교생활을 영위할 수 있는 기반이 마련되기를 기
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도고양교육지원청은 6월 12일 관내 초·중·고·특수·각종학교 담당교사 180여 명을 대상으로 ‘마약류를 포함한 약물 오남용 예방교육’을 비대면으로 실시했다. 이번 교육은 담당교사의 역량을 강화하여 약물로부터 안전한 교육환경을 조성하기 위해 마련됐다. 한국마약퇴치운동본부 경기지부장을 초청해 진행됐으며, 마약이 뇌에 미치는 영향과 중독 과정을 과학적으로 설명해 약물 오남용의 심각성을 강조했다. 또한, 신종 마약류의 증가와 유통 경로의 변화 등 최근 동향에 대한 정보를 제공하는 시간을 가졌다. 이번 교육을 통해 경고 위주의 전달을 넘어 약물의 생리적 작용과 건강에 미치는 영향을 설명함으로써 실질적인 예방교육이 이루어질 수 있는 기반을 마련했다. 이 밖에 고양교육지원청에서는 학생들이 약물 오남용에 대한 경각심을 가질 수 있도록 연극·인형극, 캠페인 등 다양한 마약 예방교육 프로그램을 홍보·지원하고 있다. 고양교육지원청 이현숙 교육장은 “급변하는 약물 범죄 환경 속에서 청소년을 보호하기 위해 교육 현장의 역할이 무엇보다 중요하다”며, “학교 현장에서 실효성 있는 예방교육이 이
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 고양교육지원청은 6월 12일 오전 8시 30분부터 9시까지 대화중학교에서 학생자치회 및 교직원과 함께하는 ‘[인성 더(T.H.E.) 고양] 인성 1·2·3 캠페인’을 실시했다. 이번 캠페인은 고양교육지원청 인성브랜드 ‘인성 더(T.H.E.) 고양’을 기반으로, 학생들이 ‘1. 먼저 인사해요, 2. 고운말 사용해요 3. 서로 배려해요’를 실천하여 더욱 성숙한 인성을 함양하는 것을 목표로 한다. 고양교육지원청은 이번 행사를 통해 학생들이 일상 속에서 인성을 실천할 수 있도록 교육을 강화하고, 학교 공동체 내 배려와 존중의 문화를 확산할 계획이라고 밝혔다. 대화중학교 김00 교사는“이번 캠페인은 단순한 이벤트가 아니라, 학생들이 생활 속에서 인성을 실천할 수 있도록 돕는 중요한 과정이며,앞으로도 학생들이 더욱 성숙한 시민으로 성장할 수 있도록 다양한 인성교육 프로그램을 지속적으로 운영하겠다.”라고 소감을 말했다. 고양교육지원청은 지난 오마초등학교(5월 26일)에서도 세계시민교육과 연합하여 인성 1·2·3 캠페인 활동을 펼쳤다. 앞으로도 백마고등학교(7월 3일)에서도 같은
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도고양교육지원청과 고양시청소년재단이 손을 맞잡고, 지역사회 기반의 미래교육 실현을 위한 본격적인 협력에 나섰다. 고양교육지원청은 2025년 6월 12일, 고양시청소년재단과 ‘고양지역교육협력 활성화’를 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 청소년의 자기주도성과 창의성을 신장시키는 다양한 교육활동을 함께 추진하고, 지역교육협력 체계를 강화하기 위해 마련했다. 양 기관은 협약을 통해 ▲고양공유학교 교육활동 추진 ▲문화·예술, 외국어, 국제교류, 다문화, 체육, 과학, 진로·직업 교육 분야 협력 ▲청소년 참여기구 활동, 자치활동 및 동아리 활동 지원 ▲기타 지역교육협력이 필요한 분야 등을 중점 협력 영역으로 설정했다. 협약식 이후에는 실질적 실행 방안을 논의하기 위한 간담회도 이어졌다. 고양교육지원청 이현숙 교육장은 “학교가 지역과 연결될 때 학생들의 배움의 장은 더욱 넓어진다”며, “이번 협약을 계기로 고양시 청소년들이 자신의 삶을 주도적으로 설계할 수 있는 교육을 확대해 나가겠다”고 말했다. 고양시청소년재단 최회재 대표이사는 “재단이 보유
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도시흥교육지원청은 예술교육의 실천력을 강화하고 교원의 수업 전문성을 제고하기 위해 2025년 5월부터 6월까지 '2025 예술로 행복한 수업나눔'연수를 5회 운영했다. 이번 연수는 '에듀테크를 활용한 향기 나는 문화예술 교육'을 핵심 주제로, 초·중등 교원을 대상으로 다양한 프로그램으로 구성됐다. 초등교원 34명이 참여한 수업나눔은 5월 21일부터 23일까지 3일간 운영됐으며, ▲질문과 함께하는 미래학교 공간 디자인 수업 ▲질문 기법을 통한 예술작품 감상 수업 ▲질문과 토론이 있는 ‘나는야 미술 비평가’수업 사례를 나누었다. 중등교원이 참여한 수업나눔은 5월 31일 배곧해솔중학교에서‘블록코딩 프로그램을 활용한 창작수업’으로 진행됐으며, 디지털 융합 기반의 창의적 예술 수업 사례가 공유됐다. 이어서 6월 12일 서울대학교 시흥캠퍼스 교육협력동에서 초·중등교원 24명을 대상으로 ‘학교 공간을 예술의 장이자 창작의 공간으로 확장하는 예술 수업’을 주제로 심화 연수가 진행됐다. 이 자리에서는 ▲미술실과 교실, 책상과 이젤의 경계를 넘어선 ‘열린 예술 교육’ 수업 사례 ▲아날로그 매체에서
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도시흥교육지원청은 6월 12일, 서울대학교 시흥캠퍼스 교육협력동에서 '2025 시흥 하이러닝 수업 실천교사 역량강화 및 네트워크' 행사를 개최했다. 이번 행사는 AI 기반 교수‧학습 플랫폼 ‘하이러닝’을 수업에 적용해 학생 맞춤형 교육을 실천하고, 학교 내 하이러닝 관리자 역할을 수행하는 초‧중등 교사를 대상으로 운영됐다. 실천 교사들의 역량 강화를 도모하고, 학교 간 협업을 통한 네트워크 형성을 주요 목적으로 두고 진행됐다. 행사는 △AI 활용 맞춤형 교육을 위한 시흥 Edu-MATE 정책 안내 △‘하이러닝’ 시스템 톺아보기 △하이러닝 수업 설계 및 사례 나눔 △권역별 하이러닝 수업 실천교사 분임토의 등으로 구성됐으며, 참여 교사들의 높은 관심과 활발한 논의 속에 운영됐다. 특히 이번 연수는 단순한 시스템 안내를 넘어, 실제 수업 현장에서 하이러닝을 적용한 구체적인 실천 사례를 공유하고 토의함으로써, 현장 적용 가능성을 제고하고 학교 내 하이러닝 관리자 역할 수행에 실질적인 도움이 될 수 있도록 설계됐다. 채열희 교육장은 “AI 기반 교육 전환이 가속화되는 시대에
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도안산교육지원청은 안산시와 함께 오는 2025년 6월 12일, 폐교된 구.경수초등학교(안산시 성포동 소재)를 활용하여 지역주민과 학생 모두가 함께 누릴 수 있는 ‘학교복합시설’건립을 위한 업무협약(MOU)을 체결한다고 밝혔다. 안산시청 회의실에서 진행된 이번 협약은 학령인구 감소로 폐교된 학교 공간을 단순한 유휴시설이 아닌, 지역사회와 함께하는 교육문화복합공간으로 탈바꿈시키기 위한 공동 노력의 일환으로 추진된다. 안산교육지원청은 안산시와 함께 교육부 주관 2025년 제2차 학교복합시설 공모사업에 신청할 예정이다. 이번 협약을 통해 학생들의 창의력과 자기주도성을 키우는 교육 환경을 조성하고, 동시에 지역사회와의 연계를 강화해 학교 공간이 지역의 성장 거점이 되도록 적극적으로 협력할 방침이다. 조성될 복합시설에는 ▲학생 창의 프로젝트룸 ▲자기주도학습 공간 ▲지역대학 연계 활동실 ▲주민소통 공간 ▲취미활동 공간 등이 마련되며, 유휴 운동장은 주차장으로 재구성되어 지역주민의 실질적 편의 증진에도 기여할 것으로 기대된다. 김수진 교육장은 “공교육의 중심에 있는 학교가 지역사회
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도성남교육지원청은 성남 관내 초등 교감 전체를 대상으로 6월 12일 경기공유학교 성남캠퍼스에서 ‘2025 성남 초등 교감 하이러닝 및 AIDT 활용 역량 강화 연수’를 진행했다. 이번 연수는 AI 기반 맞춤형 교육 플랫폼 ‘하이러닝(Hi-Learning)’ 및 ‘AI디지털교과서’활용의 현장 안착을 위한 이해 제고와 및 관리자 활용 역량 강화를 위해 마련됐다. 특히‘하이러닝’은 경기도교육청이 자체 개발한 통합 교수·학습 플랫폼으로, AI 기반 진단·처방, 디지털 교과서, 클래스보드, 실시간 피드백 등 다양한 기능을 통해 학생 맞춤형 학습과 교사 중심 수업 설계를 지원한다.‘하이(Hi)’,‘하이(High)’,‘하이브리드(Hybrid)’라는 세 가지 핵심 가치를 기반으로 온·오프라인 융합 학습 환경을 지향하고 있다. 이번 연수는 ‘하이러닝’ 플랫폼의 구조와 핵심 기능 소개, AIDT 교과서 기능 및 활용 사례 공유, 클래스보드 및 실시간 수업 도구 활용 방법 등을 직접 실습해보는 연수로 진행됐다. 연수에 참여한 한 교감은 “하이러닝은 단순한 플랫폼이 아니라, 미래형 학습
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 성남교육지원청은 성남 인성교육 활성화를 위해 관내 교원을 대상으로 ‘2025 성남 인성교육 다담 연수’를 운영한다고 밝혔다. 이번 연수는 6월 12일부터 9월 26일까지 6개의 테마로 나누어 운영될 예정이다. ‘성남 인성교육 다담 연수’는 교원의 교육과정 연계 인성교육 역량 강화를 위해 인성교육의 다양한 연수 주제와 교원의 희망에 따라 자유롭게 선택 가능한 연수 방법을 모두 다 담아 운영되는 교원 연수 프로그램이다. 연수의 주요 테마는 ▲사회정서학습 기반 인성교육 ▲실천과 가치를 나누는 인성교육 연구 길라잡이 ▲찾아가는 교육과정 연계 인성교육의 실제 ▲디자인씽킹 세계시민교육 ▲감성을 깨우는 융합(AI·디지털, 독서 연계) 인성교육 이야기 ▲새내기 교사를 위한 인성교육 첫걸음으로 특히 이번 연수는 학교 현장의 요구에 대응하기 위해 학교로 찾아가는 연수를 다수 포함했다. 성남교육지원청 한양수 교육장은 “이번 성남 인성교육 다담 연수를 통해 교원들이 현장의 필요와 상황에 맞은 인성교육 역량을 기르고 이를 바탕으로 인성 중심 교육과정을 더욱 강화할 수 있기를 기대한다”며 “궁극적으로 학교
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도성남교육지원청은 학교폭력 사안을 교육적으로 해결하고 학생 간 건강한 관계 회복을 지원하기 위한 ‘동그라미 대화모임’을 활발히 운영하고 있다.‘동그라미 대화모임’은 학교로 갈등 조정 전문가가 찾아가 관련 학생간 대화를 통해 서로 상처받은 마음을 다독이고 함께 더 나은 관계로 나아갈 수 있도록 돕는 프로그램이다. 2024학년도에는 총 156건의 대화모임이 운영됐으며, 이 중 약 92%가 자발적인 합의에 이르렀다는 점에서 높은 교육적 성과를 입증했다. 동그라미 대화모임 참여 학생은 “서로의 마음을 솔직하게 이야기해서 오해가 많이 풀렸고, 앞으로 어떻게 지낼지 약속을 해서 마음이 편해졌다”는 긍정적인 반응을 보였으며, 참여 학부모 역시“처벌이 아닌 대화를 통해 아이들이 스스로 문제를 해결하는 과정을 경험한 것은 물론 다시 즐거운 학교생활을 할 수 있게 되어 안심이 된다”는 소감을 밝혔다. 이처럼 동그라미 대화모임은 학교폭력 관련 학생들의 치유와 회복을 위한 디딤돌로써 갈등–관계회복–동반성장의 선순환을 만들어 학교폭력을 새롭게 풀어가는 방법으로 주목받고 있다. 이에 경기도성남교육지원청은 동그라미 대
어웨이크뉴스 오경하 기자 | 경기도이천교육지원청은 6월 12일부터 16일까지 별관 3층 이섭대천홀 앞에서 전 직원을 대상으로 ‘청렴농부’ 캠페인을 전개한다. 이번 캠페인은 이천교육지원청 청렴주니어보드가 주관했다. 청렴주니어보드는 청렴한 조직문화를 조성하기 위해 자발적으로 구성된 청년 직원 중심의 실천 조직으로, 일상 속 부패 예방과 청렴 실천을 위한 다양한 아이디어와 실천 과제를 기획·운영하는 내부 청렴 활동 그룹이다. ‘상호존중하는 이천교육지원청 만들기’를 주제로 열리는 이번 캠페인은 청렴한 조직문화 확산과 실천 의식 제고를 위해 기획됐다. 참여자들은 ‘청렴 슬로건’을 직접 작성하고, 이를 상호존중의 논에 모내기하는 상징적 퍼포먼스를 통해 청렴 실천의지를 표현하게 된다. 슬로건은 ‘스스로’, ‘존중’, ‘자율’이라는 세 가지 키워드를 중심으로 작성된다. ▲“이동은 스스로!” ▲“퇴근 후의 서로의 삶을 존중해요!” ▲“눈치 말고 당당하게 유연근무!” 등 조직 내 실천 가능한 행동을 담은 문구들이 공감과 참여를 이끌어내고 있다. 이천교육지원청 김은정 교육장은 “청렴은 특별한 일이 아닌 일상 속 실천에